Medewerkers metaalsector staken voor lagere AOW-leeftijd: 'Ik heb er al 43 jaar op zitten, dat is voldoende'

Ligt de Nederlandse metaalsector de komende weken plat? Medewerkers willen eerder met pensioen en zijn daarom vanochtend begonnen aan een estafettestaking. Ze zijn voorlopig niet van plan om het werk weer op te pakken.

De eerste acties zijn bij chipmachinemaker ASML en truckbouwer DAF in Eindhoven, daar wordt het werk vandaag en morgen neergelegd. Het personeel in de metaalsector is boos over de opstelling van werkgeversorganisatie FME in de onderhandelingen voor een nieuwe cao.

Eerder met pensioen?

Vakbond FNV wil dat iedereen die zwaar werk verricht in aanmerking komt voor de zogenoemde zwareberoepenregeling, waardoor arbeiders eerder met pensioen kunnen. Maar de werkgevers willen de regeling alleen voor een kleine groep laten gelden, stelt vakbondsman Peter Reniers.

Hij noemt de houding van de metaalbedrijven "onbegrijpelijk". "Het is zo afgesproken in het pensioenakkoord, werkgevers hebben zich daaraan gecommitteerd. Nu het erop aan komt, lijken ze die afspraken ineens vergeten", aldus Reniers.

'Loonsverhoging te laag'

Volgens Reniers zijn de vakbonden en werkgevers sinds september in gesprek over een nieuwe cao. Ook over de aangeboden loonsverhoging is veel te doen. De werkgevers zouden een loonsverhoging van 2,25 procent over twee jaar - oftewel 1,1 procent per jaar - voorstellen.

"De medewerkers voelen zich totaal niet serieus genomen", weet de vakbondsman. "Die loonsverhoging zorgt voor vermindering van koopkracht. Wij willen een loonsverhoging die eer doet aan de enorme inzet van de werknemers in deze sector."

Duizenden stakers

En daarom zijn vanochtend de eerste personeelsleden begonnen aan de estafettestaking, die eerder al was aangekondigd. Naar verwachting zullen in totaal duizenden medewerkers de komende weken het werk neerleggen. De metaalsector is dan ook een van de grootste sectoren in Nederland: onder de cao vallen 160.000 arbeiders.

Truckbouwer DAF "betreurt" de oproep om te staken. "We roepen bonden en werkgeversorganisatie FME op om weer met elkaar aan tafel te gaan", aldus de werkgever. "Alleen door constructief overleg kan er een cao bereikt worden."