Timmerman (62) op staande voet ontslagen na 'grap' over borsten collega

Een 62-jarige timmerman is op staande voet ontslagen omdat hij als 'grap' de borsten van een collega aanraakte. Hij is het niet eens met zijn ontslag en eiste 70.000 euro aan ontslagvergoedingen, maar daar kan hij naar fluiten.

De timmerman werkte al 37 jaar bij zijn werkgever, maar daar kwam begin dit jaar verandering in. In maart vertelde de man tijdens een lunch met vijf collega's een raadsel aan zijn vrouwelijke collega. Een onderdeel van het raadsel was dat hij haar borsten aanraakte. De collega vertelde het raadsel niet te kunnen oplossen. De timmerman zei daarop dat hij dat ook niet wist, maar ondertussen wel haar bosten had kunnen aanraken.

Op het matje

De timmerman ging nietsvermoedend verder aan het werk, maar werd drie dagen later door de directeur op het matje geroepen. Zijn directeur ontsloeg hem op staande voet vanwege seksueel grensoverschrijdend gedrag tegenover een medewerkster.

Hier was de timmerman het niet mee eens. Hij stapte naar de rechter om een ontslagvergoeding van in totaal zo'n 70.000 euro te eisen. Volgens de werknemer was er geen dringende reden om hem op staande voet te ontslaan. Hij vindt het onterecht omdat hij al 37 jaar goed functioneert in dienstverband en het ontslag grote gevolgen heeft voor hem.

'Gedrag kan niet door de beugel'

Maar tevergeefs. In de vrijdag openbaar geworden uitspraak staat dat de kantonrechter het niet met de timmerman eens is. Het seksueel grensoverschrijdende gedrag van de man is 'onmiskenbaar voldoende voor een ontslag op staande voet'. Volgens de rechter had de man moeten weten dat 'zijn gedrag niet door de beugel kon'.

De timmerman is én zijn baan kwijt én kan fluiten naar de geëiste ontslagvergoedingen. Of hij aanspraak maakt op een WW-uitkering is nog maar de vraag, omdat de timmerman 'verwijtbaar werkeloos' is geworden. De ex-werkgever moet de man nog wel 172 euro aan achterstallig vakantiegeld betalen.